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2019年10月管理心理学

卷面总分：分试卷年份：2019 是否有答案：有

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案例:某企业领导在实施管理的过程中，与下属之间常保持一定的距离,很少进行交流和互动。在日常决策中，独揽大权,下属没有参与决策的机会，只能唯命是从,奉命行事.在日常事务中，命令、惩罚多于称赞与奖助。
(1)该领导的领导方式属于哪种类型?
(2)如何提高领导者的影响力?

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在组织文化中，精神文化层的内容包括（）

A、组织目标
B、组织精神
C、组织风气
D、组织经营哲学
E、组织道德

根据费德勒的权变模型,在最不利和最有利的两种情况下.效果最好的领导方式是（）

A、以任务为中心
B、以人为中心
C、以组织为中心
D、以环境为中心的人

管理心理学研究对象包括的内容与范围有（）

A、人性假设与管理理论
B、个体心理
C、团体心理
D、组织心理
E、领导心理

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